ОДЕССА, 16 ИЮНЯ 2011 ГОДА, ИА КОНТЕКСТ-ПРИЧЕРНОМОРЬЕ — Заместитель командира отдельного батальона милиции особого назначения «Беркут», майор милиции Вадим Кнышов считает, что на текучесть кадров в «Беркуте» значительно влияет сложность работы, передает корреспондент ИА «Контекст-Причерноморье».

Об этом В. Кнышов сообщил сегодня, 15 июня, в ходе пресс-конференции «Работа подразделения и особенности деятельности ОБМОН «Беркут»».

«Численность подразделения — около 200 человек, 30% из них офицеры. Текучесть кадров заключается в том, что около 70 сотрудников учится в учебных заведениях и при получении степени бакалавра или специалиста уходят в другие места работы. Также есть семейные обстоятельства, не позволяющие жить и работать в Одессе — но есть переводы в другие аналогичные подразделения в другие области или по месту жительства на равнозначные должности. Но еще большое влияние на текучесть кадров имеет сложность самой работы – частые смены, выход на работу вместо уехавших в командировку сотрудников и прочее», — отметил он.