Если работают оба родите­ля и воспитывают одного ре­бенка, то каждый из них имеет рраво только по своей зарплате (пп169.1)* на «свою» основную на­логовую социальную льготу (НСЛ =100 % тт прожиточного мини­мума трудоспособного лица) по п 169.1.1*, если зарплата каждого не превышает предельного раз­мера в 941 х 1,4 «1320 грн. (по п. 169.4.1**).

Применение пп 169.1.1* в разме­ре 100% гтш прожиточного миниму­ма по абз. 8 п. 1 Заключительных положений НКУ***** отсрочено до 1 января 2015 года. До этой даты, как и раньше, надо применять 50% тт прожиточного минимума или тт зарплаты, так как они сегодня равны. Таким образом, с 1 января 2011 года основная 100% НСЛ я, будет составлять 941 х 0,5= 470,50 грн.

Никаких заявлений в бухгал­терию с приложением копии сви­детельства о рождении на одного ребенка подавать не надо. Новым работникам надо подать заявление о применении к зарплате собствен­ной НСЛ.

Если работают оба родителя и воспитывают одного ребенка- инвалида, то один из них (на се­мейном совете выбирают того, у кого больше зарплата) дополни­тельно к своей основной льготе имеет еще 150% к основной льготе (470,5 х 1,5 = 705,75 грн) по п «б» пп 169.1.3 НКУ*. При этом для права применения такой льготы у выбран­ного семьей льготника зарплата не должна превышать 1320 грн. согласно абз. 1 пп 169.4.1.****

Применение суммирования предельных размеров зарплаты, дающего право на применение НСЛ оговорено в абз.2 пп 169.4.1 НКУ**** только для случая, когда в семье 2 и более ребенка.

Родитель, которого выбрали льготником на семейном совете должен подать заявление в бухгал­терию о применении 150%-й льготы (705,75 реб-инвалида.) и приложить к нему копию свидетельства о рож­дении и документ об инвалидности ребенка на основании пп 169.2.2 НКУ**. Более подробно о необхо­димости подачи документов см. пост. КМУ №1227 от 29.12.2010 г. «Порядок надання документів про застосування податкової соціальної пільги».

Если работают оба роди­теля и воспитывают 2 и более ребенка, то один из них (абз 2 п 169.4.1****) имеет право на «свою» основную НСЛ, кроме 2-х основных (100%) НСЛ из расчета по основной НСЛ на каждого ре­бенка (пп 169.1.2*). В итоге один из родителей, воспитывающий, например 2-х детей, по решению семейного совета (надо выбирать того, у кого больше зарплата) будет иметь право на 3 «основных» НСЛ, а именно на НСЛ=470,5хЗ= 1411,5 грн. При этом этот родитель по абз.2 пп 169.4.Г*** имеет право на предельный размер зарплаты, дающий право на применение НСЛ, определенном методом суммиро­вания согласно абз.2 пп169.4.1****, в размере не более 3960 грн = 1320 х 3 (1320 — на себя и 1320 х2 реб — на детей).

Родитель, которого выбрали льготником на семейном совете, должен подать заявление в бухгал­терию о применении 300%-й льготы (при 2-х детях), 400%-й льготы (при 3-х детях и т.д.) и приложить к нему две или более копии свиде­тельства о рождении на основании пп 169.2.2 НКУ** и постановления КМУ №1227.

Второй родитель такой мно­годетной семьи с 2-мя детьми и более будет иметь только свою основную НСЛ (470,5 грн), есл і его зарплата не будет превышать одного предельного размера 1320 грн.

Если в многодетной семье есть ребенок-инвалид, то на него родителю-льготнику дается не 100%, а 150% НСЛ, по п «б» пп 169.1.3 НКУ*, то есть общая сумми­рованная НСЛ будет на 50% боль­ше, чем в вышеприведенном случае семьи с 2-мя детьми. Предельный размер зарплаты, дающий право на применение НСЛ, увеличивается по одному размеру в 1320 грн. на каж­дого ребенка суммированием только в случае, когда детей в семье 2 и более (абз.2 пп 169.4.1НКУ****)

Мать-одиночка, вдо­вец, опекун, попечитель при наличии одного ре­бенка имеют право на 150% НСЛ на этого ребенка по п а) пп 169.1.3 НКУ*. Предельный размер зарплаты, дающий право на применение НСЛ, не определя­ется суммированием собственного предельного размера (1320 грн) и такого же размера на одного ре­бенка по абз 2 пп 169.4.1.**** НКУ, так как право на это суммирова­ние имеет только налогоплатель­щик с 2-мя детьми и более по пп 1169.4.1** и пп 169.1.2 * НКУ.

Если же детей 2 и более, то. кроме своей НСЛ такие родители на каждого ребенка имеют допол­нительно по 150% основной НСЛ и предельный размер зарплаты, дающий право на применение НСЛ будет суммироваться на каждого ребенка с собственным предель­ным размером.

Каждый их таких родителей должны подать в бухгалтерию за­явление о применении повышен­ного размера НСЛ и копии сви­детельства о рождении, в котором указан их статус, или документ об опеке, попечительстве, свидетель­ство о смерти супруга согласно пп 169.2 НКУ** и постановления КМУ №1227.